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第一千零七十五章:接受主席职务(2 / 2)

"彻底消除进化的障碍和限制。

"

突破层次壁垒是比分层提升更加困难的挑战。

需要重新定义存在层次的划分标准。

让原本固化的等级制度变成流动的能力梯度。

"研究层次壁垒的本质机制。

"

叶霖开始了深入的理论分析:

"为什么会存在层次限制。

"

"如何才能彻底打破这些限制。

"

经过长期研究,叶霖发现了层次壁垒的根本原因。

壁垒并非来自外在限制,而是存在自身的认知局限。

每个存在都被自已的认知框架所束缚。

无法突破到更高的理解层次。

"开发认知突破技术。

"

基于这个发现,叶霖开始设计解决方案:

"直接提升存在的认知能力。

"

"让它们能够理解和掌握更高层次的知识。

"

认知突破技术的开发涉及到意识本质的深度操控。

需要在不破坏存在本性的前提下,扩展其认知边界。

这种精密的调节工作只有叶霖这样的顶级创造者才能完成。

"认知突破装置构建完成。

"

经过精心设计,突破装置成功建成:

"能够安全地扩展任何存在的认知能力。

"

叶霖选择了一批志愿者进行试验:

"验证技术的安全性和有效性。

"

测试结果超出了预期。

接受认知突破的存在不仅智慧水平大幅提升。

还获得了理解和掌握更高层次知识的能力。

原本遥不可及的进化目标变得触手可及。

"测试成功,开始大规模推广。

"

叶霖决定将认知突破技术应用到整个存在体系:

"让所有存在都能受益。

"

推广工作进行得异常顺利。

各个层次的存在都主动申请接受认知突破。

它们渴望获得更高层次的智慧和能力。

"第一批一万个存在突破完成。

"

"第二批十万个存在突破完成。

"

"第三批百万个存在突破完成。

"

随着推广规模的扩大,整个存在体系开始发生根本性变化。

原本清晰的层次界限开始模糊。

低层次存在获得了理解高层次知识的能力。

高层次存在的经验和智慧得以广泛传播。

整个体系的智慧总量实现了爆炸式增长。

更重要的是,进化的速度也大幅提升。

原本需要数万年的进化过程,现在只需要几年就能完成。

存在体系进入了快速进化的新纪元。

"层次壁垒消除工程取得圆满成功。

"

一年后的总结报告显示了惊人成果:

"存在体系的整体智慧水平提升了千万倍。

"

"进化速度提升了百万倍。

"

"预计将有数万个存在在近期突破到原始创造者层次。

"

这种成就已经超越了所有历史记录。

叶霖的改革彻底改变了存在体系的发展模式。

开创了一个全新的进化时代。

就在改革成果逐渐显现的时候,一个意外的发现改变了一切。

"叶霖主席,我们在虚无最深处发现了异常现象。

"

议会的探测部门带来了重要消息:

"似乎存在着比我们更高层次的存在结构。

"

"而且规模庞大,远超我们的想象。

"

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